ਸਮਾਜ ਵੀਕਲੀ ਯੂ ਕੇ
ਲੈਸਟਰ- ਇੰਡਿਅਨ ਵਰਕਰਜ਼ ਐਸੋਸੀਏਸ਼ਨ (ਗ੍ਰੇਟ ਬ੍ਰਿਟੇਨ) ਨੇ ਯੂਕੇ ਵਿੱਚ ਲਾਗੂ ਹੋਏ Employment Rights Act 2025 ਦਾ ਸਵਾਗਤ ਕੀਤਾ ਹੈ। ਇਹ ਕਾਨੂੰਨ ਹੁਣ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਮਨਜ਼ੂਰ ਹੋ ਚੁੱਕਾ ਹੈ ਅਤੇ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਦੇ ਹੱਕਾਂ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ।
ਸਰਕਾਰ ਦੇ ਕਹਿਣ ਅਨੁਸਾਰ, ਇਸ ਕਾਨੂੰਨ ਨਾਲ ਲਗਭਗ 1.5 ਕਰੋੜ (15 ਮਿਲੀਅਨ) ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਨੂੰ ਫ਼ਾਇਦਾ ਹੋਵੇਗਾ। ਇਹ ਖ਼ਾਸ ਕਰਕੇ ਉਹਨਾਂ ਲੋਕਾਂ ਲਈ ਮਦਦਗਾਰ ਹੈ ਜੋ ਘੱਟ ਤਨਖ਼ਾਹ ਲੈਂਦੇ ਹਨ, ਅਸਥਿਰ ਨੌਕਰੀਆਂ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜਾਂ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਕੋਲ ਪੱਕੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਨਹੀਂ ਸੀ।
ਇਸ ਨਵੇਂ ਕਾਨੂੰਨ ਨਾਲ ਕੀ-ਕੀ ਫ਼ਾਇਦੇ ਮਿਲਣਗੇ?
• ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਪਹਿਲੇ ਦਿਨ ਤੋਂ ਹੀ ਪਿਤਾ ਛੁੱਟੀ ਅਤੇ ਮਾਪਿਆਂ ਲਈ ਛੁੱਟੀ
• ਬਿਮਾਰ ਹੋਣ ‘ਤੇ ਸਟੈਚਿਊਟਰੀ ਸਿਕ ਪੇ ਵਿੱਚ ਸੁਧਾਰ, ਤਾਂ ਜੋ ਮਜ਼ਦੂਰ ਬਿਨਾਂ ਡਰ ਦੇ ਛੁੱਟੀ ਲੈ ਸਕਣ
• ਗਲਤ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਨੌਕਰੀ ਤੋਂ ਕੱਢਣ ਵਿਰੁੱਧ ਵਧੇਰੇ ਸੁਰੱਖਿਆ
• ਅਸਥਿਰ ਅਤੇ ਸ਼ੋਸ਼ਣ ਵਾਲੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਖ਼ਿਲਾਫ਼ ਕਦਮ
• ਗਰਭਵਤੀ ਮਹਿਲਾਵਾਂ ਅਤੇ ਕੰਮਕਾਜੀ ਮਾਪਿਆਂ ਲਈ ਵਧੇਰੇ ਸੁਰੱਖਿਆ
ਇਸ ਮੌਕੇ ‘ਤੇ ਸੀਤਲ ਸਿੰਘ ਗਿੱਲ, ਜਨਰਲ ਸਕੱਤਰ, ਇੰਡਿਅਨ ਵਰਕਰਜ਼ ਐਸੋਸੀਏਸ਼ਨ (ਗ੍ਰੇਟ ਬ੍ਰਿਟੇਨ), ਨੇ ਕਿਹਾ:
“ਇਹ ਕਾਨੂੰਨ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਲਈ ਬਹੁਤ ਵੱਡੀ ਜਿੱਤ ਹੈ। ਇਹ ਉਹ ਸਮੱਸਿਆਵਾਂ ਮੰਨਦਾ ਹੈ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨਾਲ ਲੱਖਾਂ ਲੋਕ ਹਰ ਰੋਜ਼ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਸਮੇਂ ਜੂਝ ਰਹੇ ਹਨ। ਇਸ ਨਾਲ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਨੂੰ ਇੱਜ਼ਤ, ਸੁਰੱਖਿਆ ਅਤੇ ਇਨਸਾਫ਼ ਮਿਲੇਗਾ।”
ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਹੋਰ ਕਿਹਾ:
“ਘੱਟ ਤਨਖ਼ਾਹਾਂ ਵਾਲੇ, ਏਸ਼ੀਆਈ ਅਤੇ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਭਾਈਚਾਰਿਆਂ ਦੇ ਮਜ਼ਦੂਰ ਇਸ ਕਾਨੂੰਨ ਤੋਂ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਲਾਭ ਲੈਣਗੇ। ਹੁਣ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਮਜ਼ਦੂਰ ਪਹਿਲੀ ਵਾਰ ਆਪਣੇ ਹੱਕਾਂ ਬਾਰੇ ਨਿਸ਼ਚਿੰਤ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਨਗੇ।”
ਐਸੋਸੀਏਸ਼ਨ ਨੇ ਟਰੇਡ ਯੂਨੀਅਨਾਂ ਅਤੇ TUC ਦੀ ਭੂਮਿਕਾ ਦੀ ਵੀ ਪ੍ਰਸ਼ੰਸਾ ਕੀਤੀ ਅਤੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਹੁਣ ਸਭ ਤੋਂ ਜ਼ਰੂਰੀ ਗੱਲ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਹੱਕ ਸਹੀ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਲਾਗੂ ਕੀਤੇ ਜਾਣ, ਤਾਂ ਜੋ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਨੂੰ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਲਾਭ ਮਿਲੇ।
